Harrie Kolsteeg, executive coach Hilversum, Amsterdam, Utrecht
Stress management: modern stoïcisme, ACT en mindfulness

Teamcoaching: Humanizing Teams

Leidinggeven aan een of meerdere teams kan stressvol zijn en tot frustraties leiden. Daarbij maakt het niet uit op welk niveau het team acteert. Het gaat immers in alle gevallen om mensen. Mensen die uitblinken in onvoorspelbaarheid, eigenzinnigheid en allerlei menselijke onhebbelijkheden. Er speelt van alles in de ‘onderstroom’ binnen teams en binnen de organisatie. Het geheim van een hecht en effectief team ligt in een open communicatie en emotionele binding. Maar hoe bereik je dat? Harrie begeleidt teams op hun weg naar openheid en meer begrip, vanuit een persoons- en mensgerichte visie. Waarbij ook de dynamiek tússen teams (silo’s) aan de orde kan komen.

Op de website van onze organisatie NewDayPeople kun je onder andere mijn columns lezen over teamcoaching en teambuilding. Ik zie teambuilding niet als eenmalig evenement of een korte serie van activiteiten, maar als een continu (dagelijks) proces waarvan teamcoaching een onderdeel is. Meer? NewDayPeople.com.

Executive coaching: Humanizing Leadership

Leidinggeven is stressvol en kan tot grote frustraties leiden. Zeker in onze huidige tijd, waarin verandering de enige constante lijkt. Je hebt te maken met een mondige jonge generatie en een oudere die wellicht moeite heeft met veranderingen. En de concurrentie is steeds moordender, dus de druk loopt van verschillende kanten flink op. Het is als leider eerst en vooral belangrijk om zelf rust en overzicht te behouden (of te creëren) en dat tevens uit te stralen. Hoe doe je dat? Harrie is expert in stress management en heeft veel ervaring met het begeleiden van teams in hogere functies en executives. Hij begeleidt je graag op je weg naar meer overzicht en grip vanuit een mensgerichte visie.

Als je wilt gaan we daarbij nog een stap verder door het ontwikkelen en versterken van moedig leiderschap. Leiderschap waarbij je een voorbeeld bent voor je medewerkers en andere stakeholders. Leiderschap dat zowel menselijk als effectief is. Leiderschap dat uitgaat van gedeelde waarden en het geven van betekenis, en dat gericht is op reflectie en moed.

Stress management: Humanizing Organizations

Harrie is expert in stress management en begeleidt teams en leiders naar meer overzicht en grip vanuit een mensgerichte visie. Zijn ervaring als psycholoog en relatietherapeut komt hem en degenen die hij begeleidt daarbij goed van pas. In de afgelopen twee decennia is Harrie betrokken geweest (als founder) bij enkele organisaties op het gebied van stress management, waaronder MindfulnessFabriek, StressWise, StressWise Academy, NewDayPeople en LeefstijlBeter. Harrie is co-directeur van Centrum voor Mindfulness Nederland. Op dit moment werkt hij aan een methode voor stress management die breed ingezet kan worden in organisaties.

Neem contact op met Harrie, psycholoog auteur stoïcijn

  • Wil je weten wat Harrie voor je kan betekenen?
  • Wil je de blog ‘Stoïcijns leven’ in je mailbox?
  • Wil je contact?
  • Vul het formulier in.
  • Dit veld is bedoeld voor validatiedoeleinden en moet niet worden gewijzigd.